无益的smicards 2017-06-02 08:10:13

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在就业的名义下,一个专家小组建议政府将最低工资限制在2011年1月1日或每小时14美分的严格法律框架

谁负责确保员工的体面工资水平

对于雇主,你认为

你很天真!实际上是收费状态

这基本上是专家组提供的信息(见专栏)向政府提交“建议”以重新评估smic

在周二发布的一份报告中,他们主张“将下一个上升的smic(......)限制为自动合法化的应用

”除非出乎意料,否则2011年1月1日,政府应决定不提高最低工资标准

这是连续第五年

总小时工资将增加14美分至9欧元,即1.6%

每月最低净限额为35小时,达到1,056欧元

专家表示,“有必要避免中芯国际过快变化,这对就业构成重大风险,而不是最低工资必须保护的风险

”并说:“最低工资增加,虽然可以增加收入就业人员

但它受到大多数最脆弱的劳动力市场的影响

“薪资,就业的敌人......老合唱团,已经带领政府通过减少20年的社会贡献来降低劳动力成本

重申极具争议性的说法,即这将“创造或挽救”80万个工作岗位,专家们报告称这一战略将继续下去

对于他们来说,问题尤其是“就业机会和保持”不足以及工作时数不足的“贫困因素”:“2007年略高于20%,由于工作量低,员工年工资收入是低于年薪

解决方案

打出“工作福利”收入和积极的团结收入,其中,据专家介绍,“大力支持员工收入的增加,最低工资不承担劳动力成本

”老板可以继续保持灵活性并支付最低限额:公共财政将修复损失